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规章制度

国有企业中层管理人员管理办法

　　第一章总则　　第一条为规范和加强公司中层干部管理，充分调动中层干部的工作积极性、主动性和创造性，逐步建立起一支廉洁、高效、精干的干部队伍，依据集团公司有关干部管理规定，特制定本《办法》。　　第 ...

2024-10-29 18:03

国企“三重一大”决策实施细则

　　第一章总则　　第一条为了规范“三重一大”决策事项范围、决策行为，规决策程序，提高决策水平，防范决策风险，结合公司实际情况，特制定本实施细则。　　第二条本细则所规定的“三重一大”事项，包括公司 ...

2024-10-29 15:09

国有企业商务谈判管理办法

　　第一章基本要求　　第一条为规范公司在工程、服务、物资等采购过程中的商务谈判行为，结合公司实际，制定本办法。　　第二条按公司项目招投标管理规定，可不进行招标的工程施工、工程设计、工程监督、技术服务 ...

2024-10-25 11:44

集团公司薪酬分配管理办法（试行）

　　第一章总则　　第一条为了进一步规范和加强薪酬分配管理，建立和完善符合市场化要求的员工薪酬分配制度，形成收入靠效益、靠业绩、靠贡献、靠技能、靠工效的能增能减分配激励机制，依据人社部《国有企业内部薪 ...

2024-9-30 15:41

集团员工不胜任岗位工作暂行处理办法(试行)

　　第一章总则　　第一条为规范公司员工工作行为，加强对不胜任工作岗位员工的管理，特制定本办法。　　第二条本办法适用对象及范围:　　(一)与公司签订了劳动合同的员工;　　(二)不胜任岗位工作的界定:违反员工 ...

2024-9-29 20:46

国企采购管理制度大全

　　今年以来，本人始终以A思想及党的**精神为指引，全面落实省直机关工委的要求和**安排，积极协助**履行全面从严治党及党风廉政建设的主体责任，督促J关各级党组织切实落实抓党建的政治责任，不断以高质量党建引领 ...

2024-9-28 21:18

集团公司员工末位调整和不胜任退出管理办法

　　第一章总则　　第一条根据《XX深化国企改革行动实施方案》要求，为建立以岗位管理为基础、合同管理为核心的用工机制，提高人岗匹配度，实现“能者上、庸者下”，建立员工末位调整和不胜任退出机制，特制定本办 ...

2024-9-27 17:33

“三重一大”决策事项实施细则

　　第一章总则　　第一条为深入贯彻落实党中央、省委、市委关于重大决策、重要干部任免奖惩、重大项目安排和大额度资金使用（以下简称“三重一大”事项）规定，规范中共xxxx委员会重大决策行为，提高决策水平，防 ...

2024-9-24 11:46

国有企业下属子公司管理办法

国有企业下属子公司管理办法　　第一章总则　　第一条为加强对xxxxxxx有限公司（以下简称“集团公司”）子公司的管理和控制，确保子公司业务符合集团公司的总体战略发展方向，有效控制经营风险，确保国有资产保值 ...

2024-9-21 11:51

意识形态工作责任制度

　　为建立健全学校意识形态工作长效管理机制，根据上级部门对意识形态工作要求，结合学校实际，特制定意识形态工作责任制度和责任清单，层层压实责任、传导压力，形成一级抓一级、层层抓落实的基层党建工作格局，切 ...

2024-9-8 12:08

防范和化解意识形态领域重大风险工作机制

　　一、意识形态领域风险防控工作机制　　（一）意识形态工作主体责任定期报告机制。党组每年1月10日前向上级党组织报告上年度意识形态工作，并抄送宣传部门。领导班子成员要把落实意识形态工作责任制情况作为民主 ...

2024-9-8 12:07

中小学学校党组织书记和校长沟通协调制度

　　为进一步完善学校党组织领导的校长负责制，促进学校党组织书记、校长之间建立良好沟通协调机制，提升决策和推进落实的质量效率，制定学校党组织书记和校长经常性沟通制度如下：　　一、学校党组织书记主持学校党 ...

2024-6-27 19:39

集团公司中层管理人员交流轮岗管理办法

　　第一条为进一步加强xxxx集团有限公司（以下简称“集团公司”）中层管理人员培养、锻炼、监督和管理，提高中层管理人员综合素质，激发中层管理人员队伍活力，优化中层管理人员队伍结构，增强中层管理人员队伍的生 ...

2024-4-28 18:27

XX集团公司不相容岗位职责分离管理制度

　　一、目的　　为明确公司内各岗位的权利义务，避免因岗位设置导致部分工作出现纰漏，特制定本制度。　　二、适用范围　　本制度适用于集团总部各部门及各子公司，集团各部门及各子公司在设立岗位时需充分考虑岗位 ...

2024-4-23 19:06

安全生产责任清单

生产经营单位全员安全生产责任清单　　一、总则　　（一）生产经营单位应依法履行安全生产主体责任，建立健全全员安全生产责任制。　　（二）生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的第一责任人，对本单位的安全 ...

2024-2-24 18:10

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