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2025年度工作务虚会上的讲话稿

2024-12-16 14:41| 范文参考网

同志们:
  在这承上启下的关键时期,我们齐聚一堂召开此次务虚会,目的在于总结过往经验,剖析现存问题,更为重要的是,为即将到来的2025年工作谋篇布局、明确方向。回顾过去,我们在发展的征程上砥砺前行,虽取得了一定成绩,但面对日益激烈的区域竞争和复杂多变的发展形势,我们绝不能有丝毫懈怠。新的一年,我们要以更昂扬的斗志、更创新的思维、更务实的举措,推动全区经济社会高质量发展迈向新的台阶。下面,我讲三点意见。
  一、强基固本,筑牢发展根基
  (一)筑牢思想基础。思想是行动的先导,我们要以XX思想为指导,深入贯彻落实党的二十大精神以及市委、市政府关于经济攻坚的决策部署,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两XXX”。深刻领会做好我区各相工作在全市大局中的重要地位,将思想和行动统一到推动区域经济高质量发展上来。通过组织专题学习、开展研讨交流等形式,确保全体党员干部学深悟透市委市政府的政策方针和战略举措,切实增强责任感和使命感。
  (二)强化党的建设。一是加强党组织建设。以提升组织力为重点,突出政治功能,加强党组织标准化规范化建设,开展“四强”党支部创建活动,推动党支部全面进步、全面过硬。规范党支部换届工作,选优配强班子成员。注重抓好党组织班子建设,加强学习培训,重视党务干部业务能力提升。二是加强党风廉政建设。加强思想教育,筑牢党员干部廉洁自律思想防线。严格落实党风廉政建设责任,充分发挥“关键少数”示范引领作用,建立健全廉政风险排查、预警和处置机制,确保权力在阳光下运行。三是坚持正确的选人用人导向。突出政治过硬、品质优良、才能卓著、实干担当、心系百姓的选人标准,持续调动广大干部创新有为、奋发争先的积极性,努力锻造一支高质量干部队伍。
  (三)强化责任担当。全区上下要进一步增强责任感和使命感,勇于担当,积极作为。各级领导干部要发挥带头作用,以身作则,率先垂范,带领广大干部群众真抓实干,攻坚克难。各部门要树立大局意识,加强协作配合,形成工作合力。建立健全责任追究制度,对工作不力、敷衍塞责的单位和个人要严肃问责,确保各项工作任务落到实处。
  二、真抓实干,推动高质量发展
  (一)聚焦区域定位,扭牢高质量发展“牛鼻子”。我们要紧紧围绕这一主题,紧紧围绕市委、区委的总体部署,充分发挥我区的区位、资源等优势,全面放大“中心”优势,集聚“中心”势能。以建设高质量发展先行区为目标,在经济发展、科技创新、城市建设、社会治理等各个领域先行先试,探索可复制、可推广的经验模式。在经济发展方面,要致力于打造高端产业集群,培育壮大具有核心竞争力的主导产业,提高产业发展的质量和效益。在科技创新方面,加大研发投入,加强创新平台建设,吸引高层次创新人才,打造区域科技创新高地。在城市建设方面,坚持高起点规划、高标准建设、高水平管理,打造现代化城市形象,提升城市品质和吸引力。
  (二)聚焦改革举措,舞好改革发展“指挥棒”。改革是推动发展的强大动力。我们要以更大的决心和勇气推进各项改革任务,破除体制机制障碍,激发市场活力和社会创造力。深化 “放管服” 改革,进一步简化行政审批流程,提高政务服务效率,打造一流的营商环境;推进经济体制改革,加强供给侧结构性改革,优化资源配置,提高经济发展的质量和效益;加快社会领域改革,加强教育、医疗、文化等公共服务体系建设,促进社会公平正义。
  (三)聚焦环境营造,做好优化营商环境“服务员”。以“局长走流程”为契机,着力构建多渠道审批服务方式,多方位提供便企服务。一是“跨网通办”审批服务。推行“邮递办”“网上办”“掌上办”实现更多审批服务事项“一网好办”、“一机通办”;二是“三减一优化”。通过减时限、减环节、减材料,推进简单事项马上办,复杂事项简化办、一次办,不断优化营商环境;三是提前办结。在压缩法定时限90%的基础上,实现所有事项全部提前办结;四是精准服务。对高频事项、复杂事项,实行“一对一”主动精准服务,提高审批服务质量;五是延时服务。提供每天12小时电话咨询解答服务和节假日预约服务。
  (四)聚焦民生福祉,下好基层治理提升“绣花功”。坚持党建引领,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。因地制宜构建“十分钟便民生活圈”“十分幸福社区”,以满足居民日常生活需求为出发点,完善社区商业、教育、医疗、文化、体育等公共服务设施配套,打造便捷、舒适、宜居的社区生活环境。扎实推进民生“六位”扩容提质,加大就业创业扶持力度,提高教育质量和公平性,深化医疗卫生体制改革,加强住房保障体系建设,完善养老服务体系,提升社会保障水平。不断提升基层治理现代化水平,加强社区治理体系建设,完善社区自治机制,引导居民积极参与社区事务管理。推进智慧社区建设,提高社区治理的智能化、精细化水平。统筹发展和安全,牢固树立安全发展理念,从源头上加强风险防控。
  三、争先创优,激发工作活力
  (一)强化责任担当,弘扬实干作风。每一位领导干部都要强化“时时放心不下”的责任感,时刻牢记自己的职责使命,对工作中的每一个环节、每一个细节都要认真负责。弘扬“马上就办、真抓实干”的优良作风,坚决杜绝推诿扯皮、敷衍塞责等不良现象。面对发展中的困难和挑战,要敢于碰硬、勇于担当,不回避矛盾,不逃避责任。以钉钉子精神,一步一个脚印地抓好工作落实,将全区发展的“蓝图”转化为实实在在的“实景图”。建立健全责任追究制度,对工作不力、失职渎职的行为要严肃问责,确保各项工作任务落到实处。
  (二)坚持目标导向与问题导向相结合。坚持目标管理,将全年的工作目标细化分解到每个部门、每个岗位、每个季度、每个月,甚至每个周,明确工作任务和时间节点,制定详细的“施工图”“路线图”。同时,要坚持问题导向,聚焦发展中的重点、难点问题,深入开展调查研究,找准问题的症结所在。针对不同的问题,制定切实可行的解决方案,集中力量加以突破。分清工作的轻重缓急,优先解决制约发展的关键问题和人民群众关心的热点难点问题。注重工作的系统性和协同性,加强部门之间的沟通协作,形成工作合力,确保各项工作有序推进、取得实效。
  (三)加强干部队伍建设,提升执行力。事业成败,关键在人。要加强干部队伍的思想政治建设,提高干部的政治觉悟和政治素养,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两XXX”。加强干部的业务培训和能力提升,根据不同岗位的需求,开展有针对性的培训活动,提高干部的专业知识和业务技能。注重干部的实践锻炼,选派优秀干部到基层一线、重点项目、艰苦地区挂职锻炼,让干部在实践中积累经验、增长才干。建立健全科学合理的干部考核评价机制,将工作业绩与干部的选拔任用、评先评优挂钩,激励干部担当作为、干事创业。加强干部的作风建设,坚决整治形式主义、官僚主义,营造风清气正的政治生态。通过打造一支高素质、专业化、作风硬的干部队伍,为全区的高质量发展提供坚实的人才保障和组织保障。
  同志们,2025 年是充满希望和挑战的一年,全区上下要以XX思想为指导,深入贯彻党的二十届三中全会精神,在市委的坚强领导下,团结一心,拼搏进取,以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措,扎实做好各项工作,为圆满完成 “十四五” 规划目标任务,开创我县高质量发展新局面而努力奋斗!
来自:综合网络  

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