“作风建设永远在路上，永远没有休止符。”XX及其实施细则，是新时代XX人作风建设的一张“金色名片”。为深入贯彻落实XX精神，切实加强单位作风建设，根据XX《关于认真开展XX及其实施细则精神贯彻落实情况自查的通知》文件要求，XX迅速行动，对各项工作进行全面自查自纠，现将自查情况报告如下。 一、精心组织，筑牢自查工作根基 “欲事立，须是心立。”为确保自查工作扎实推进，XX高度重视，第一时间召开专题会议，研究部署自查工作。成立了以局长为组长，分管副局长为副组长，各业务股室负责人为成员的自查工作领导小组，明确职责分工，压实工作责任。同时，制定详细的自查工作方案，明确自查内容、方法步骤和时间节点，确保自查工作有序开展。在自查过程中，坚持问题导向，聚焦关键环节，对公务接待、公务用车、办公用房等重点领域进行全面深入排查，力求发现问题、解决问题，推动XX及其实施细则精神在XX落地生根。 二、深入自查，全面排查问题隐患 （一）公务接待：严守规矩，杜绝铺张 XX始终严格贯彻落实XX精神，以及习近平总书记关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的重要批示指示精神。依据XX公务接待管理办法及相关 “三公” 经费管理文件要求，结合单位实际，进一步修订完善了《xx XX公务接待管理制度》。制度明确接待原则、范围、标准及程序，严格实行事前报批审核制度，从源头上规范公务接待行为。经自查，XX公务接待审批均由单位主要领导签字把关；工作用餐严格执行标准，杜绝超标准接待；陪餐人数严格控制，且均在县政府定点接待场所进行接待；秉持节约简朴原则，坚决杜绝奢侈浪费行为；接待费用报销严格规范，手续齐全、票据合规，不存在为接待对象承担差旅、会议、培训等费用的情况；同时，严格控制公务接待范围，坚决杜绝赠送礼金、有价证券、纪念品和土特产等违规现象，不存在将私人活动纳入公务接待范围的问题。 （二）公务用车：规范管理，严守纪律 对照《xx 县坚持厉行节约规范 “三公” 经费管理的若干规定（试行）》《xx 县公务车管理使用暂行规定》等文件要求，XX进一步加强公务车辆管理，提高车辆使用效率。修订完善了《xx 县局公务用车使用管理制度》，建立详细的车辆使用台账，对公务车辆的管理、使用进行全方位规范。经自查，XX严格执行公务用车管理制度，未发现公车私用、私车公养、使用假牌套牌等违规行为；不存在利用公务用车探亲访友、婚丧嫁娶、旅游购物等情况；既领取公务交通补贴的人员，在交通补贴保障范围内未违规使用公务用车；公务用车停放规范，未出现停放在酒店、风景区等场所的现象。 （三）办公用房：严格标准，合理利用 XX办公用房位于 xx 号，共计 10 间。一直以来，严格落实办公用房制度，严格按照市、县《党政机关事业单位办公用房管理实施办法》规定的标准执行，即正科级领导干部办公用房面积 18㎡以下，副科级 12㎡以下，科级以下人员 9㎡以下。通过合理规划布局，实现办公用房的集约使用，推进办公用房资源科学合理配置，在保障正常办公需求的同时，降低行政成本，积极助力党风廉政建设和节约型机关建设。经自查，XX办公用房不存在对外出租、出借，以及 “假合并”、增加办公桌椅、挂虚名等违规问题。 （四）会议及差旅费报销管理：严谨规范，严格审核 财务管理制度严格执行。XX认真落实 “三管双签一监督” 财务管理制度，对原始单据、附件进行严格审核，确保每一份会计凭证附件完整。规范支出单据流程管理，明确票据审批流程，层层把关。所有支出单据均由会计初审，分管领导审核，主要领导审定，对签字不完整、审核不规范的票据坚决不予支付、报销。 会议费管理规范有序。严格按照会议费管理办法，实行会议审批制度，杜绝在非定点场所和饭店召开会议的情况。会议住宿费、伙食费、会议室租金、交通费、文件印刷费、医药费等开支严格符合标准，会议费报销凭证合规，手续齐全，不存在在会议费中列支公务接待费的问题。 差旅费报销严谨合规。建立健全公务外出审批制度，单位干部职工出差一律经主要领导批准，严格控制出差人数和天数。严格执行差旅费预算管理和支出标准，坚决杜绝无明确公务目的的一般性学习交流、考察调研、重复性考察等差旅活动；不存在异地部门间无实质内容的学习交流和考察调研或变相旅游的情况。严格执行出差目的地住宿费标准限额，无超标准住宿报销现象；不存在向下级单位、企业或其他单位转嫁差旅费的问题。住宿费、伙食补助费、交通费、订票费、签转或退票费、交通意外保险费等费用报销严格按照标准执行，手续健全、发票齐全；不存在未经批准出差、超范围、超标准开支费用，以及冒领差旅费、擅自扩大差旅费开支范围和提高开支标准、不按规定报销差旅费等问题，差旅费发票票据来源合法，内容完整合规。 （五）津贴补贴发放：依规执行，严守底线 XX现有在职在编财政供养人员 xx 名，在职人员的工作性津贴、生活性补贴、艰苦边远津贴均通过区财政拨款获得，并严格按照规定程序以银行卡方式发放到职工手中。一直以来，严格执行国家工资和津贴补贴政策，从未发放明令取消的津贴补贴，未自行提高其他津贴补贴标准，未扩大津贴补贴发放范围，未借重大活动筹备或节日之机变相发放现金、有价证券等。经自查，不存在为单位职工发放加班补助、值班补助、电话费补助，以及以其他名义为职工发放各类津贴、补贴、奖金等违规问题。 三、持续奋进，巩固自查工作成果 经全面深入自查，XX在贯彻落实XX及其实施细则精神方面，暂未发现违规问题。但作风建设没有终点，永远在路上。下一步，XX将以此次自查自纠工作为新的起点，持续加强日常提醒、监督和检查，不断规范财务管理，严肃财经纪律。持续强化干部职工的纪律意识和规矩意识，让XX及其实施细则精神内化于心、外化于行。以更加坚定的决心、更加有力的举措，推动单位党风政风持续好转，积极营造风清气正的良好政治生态，为XX经济社会高质量发展贡献力量。 “路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。” 在贯彻落实XX及其实施细则精神的征程中，XX将始终保持清醒头脑，持之以恒、久久为功，以优良作风书写新时代发展新篇章。 |
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