2024年，机关党建工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神、二十届三中全会精神，全面落实党中央和省委、市委决策部署，以党的政治建设为统领，以模范机关创建为抓手，坚持围绕中心、服务大局，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为推动机关各项工作高质量发展提供了坚强保障。现将主要工作总结如下： 一、以“旗帜领航”聚力量，打造“讲政治”的模范党支部 一是以忠诚为基，铸牢信仰“定盘星” 政治建设是一切工作的“定盘星”。始终坚持旗帜鲜明讲政治，把对党忠诚作为每项工作的首要原则。面对党中央和上级的重大决策部署，第一时间“传达领悟、研究部署、狠抓落实”，确保政治方向不偏不倚。模范机关建设贯穿始终，以坚定不移的执行力，深刻领会“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，将忠诚信仰深深镌刻在机关党建的底色之中。 二是以学习为径，点亮理论“导航灯” 理论武装是党员干部“拨云见日”的明灯。建立党组领导、党总支统筹、党支部落实、科室协同的“四级责任架构”，层层压实学习责任。通过党组会“第一议题”领学、理论学习中心组深学、“三会一课”促学等形式，构建多维学习网络，推动学习从碎片化到系统化转变。今年以来，中心组开展理论学习次、党委会“第一议题”学习次、机关支部学习**次，用“线上+线下”双平台、“集中+自主”两条线，为党员干部注入学习新动能，确保政治理论内化于心、外化于行。 三是以规范为纲，严守组织“生命线” 规范的组织生活是党支部活力的源泉。严格落实“三会一课”、民主评议党员、谈心谈话等制度，推动党内生活由“形式化”向“规范化”转变。结合重要节点，开展“喜迎建党节奋进新征程”主题党日活动，将党性教育化为党员的“行动密码”。同时依托红色资源，通过“政治谈话”“七一书记讲党课”等形式，增强主题党日的感染力，让每位党员在活动中“再思初心、再强党性”，共同为模范机关建设贡献力量。 二、以“履职为要”强效能，打造“有效率”的模范党支部 一是筑牢根基，构建党建“主阵地” 基层党支部是党组织的“战斗堡垒”，是党建工作的“第一阵地”。坚持树牢党建第一责任人的意识，把机关党建与中心工作同研究、同部署、同落实，推动党建责任全面覆盖。围绕新时代党的建设总要求，规范党支部设置，严把班子成员配备关，坚持“好中选优、优中选强”的原则，打造高素质支委班子。扎实推进“四强”示范党支部创建，以“三化”建设为抓手，深化党群服务中心“扩面达标”专项行动，塑造“心连心”党员志愿服务党建品牌。通过“走出去”培训和“学进来”传学，支委成员参加学习贯彻党的二十届三中全会精神培训班5次，并在党员学习会上传授党务知识，全面增强基层党建的战斗力和实效性。 二是服务为本，激活发展“新动能” 将党员的先锋模范作用融入服务发展主线，构建“党员先锋岗”“党代表工作室”“党员责任区”等多元载体，形成“亮身份、践承诺、做示范”的党建服务品牌。党员志愿者主动下沉一线，以“五员一体”服务模式，承担保洁员、安全员、宣传员、救助员、讲解员等角色，将景区党建“三有”“四零服务”的承诺化为实践。今年以来，共组织党员参与志愿服务余次，总服务时长超过小时，为冰雪旅游等重大活动提供高效保障，以实际行动诠释“党员先锋”的责任担当。 乡村振兴，点燃基层“新引擎” 三是乡村振兴是党建工作的“试金石”。通过与村党支部联合开展“党的声音进万家”宣讲活动，将党的二十大精神送入千家万户；以“文艺助力乡村振兴”为抓手，举办融合戏曲、快板、舞蹈等传统艺术的共建演出，满足村民精神文化需求，促进乡村文化繁荣。积极推进“百村示范”工程，与高校团队、博士专家合作，引入总投资亿元的企业项目，推动产业振兴。依托“书记项目”，党组书记“四个亲自抓”、机关支部书记全面抓、“第一书记”驻点抓、包挂村党支部配合抓，发展特色农业种植余亩、抱团养殖项目，带动户农民增收，户均增收**元以上，乡村振兴步伐更加稳健。 三、以“人民至上”塑初心，打造“负责任”的模范党支部 一是为民服务，架起党群“连心桥” 秉承为民服务的初心，党员示范岗成为沟通党群的“桥头堡”。通过“亮身份、亮标准、亮承诺、树形象”，强化党员干部的使命感与责任感，推动示范岗工作走深走实。以党建为引领，将民生服务、社会治理、城市建设等重难点任务一体推进，定期召开联席会议，直面居民“急难愁盼”。同时，聚焦便民服务提升，改造升级服务中心，优化功能布局，投入万元，打造“山上事山上办、山下事山下办”的一站式服务平台。今年以来，延时服务已惠及群众人次，为居民解决实际问题**件，用行动点燃“党群连心桥”的温暖灯火。 二是基层治理，织密服务“防护网” “党建+微网格”是服务群众的“最后一米”。通过设置个大网格、个微网格，织就覆盖全面的服务网络，配备*人的网格员队伍，打通联系群众的“神经末梢”。以“我为群众办实事”实践活动为抓手，推动党员定期到包挂社区报到，确保居民诉求“有路可循”。完善“发现—处置—落实—销号—反馈”五步闭环管理模式，让居民问题实现从发现到解决的高效流转。评选优秀邻长、模范党员，对获奖者进行表彰奖励，营造“人人争当先进”的浓厚氛围。今年以来，优秀邻长评选覆盖率达%，有效激发了基层治理参与热情，守护社区的“安居乐业”。 三是民宿管理，擦亮景区“金招牌” 景区民宿是党建服务的“新阵地”，也是游客体验的“第一窗口”。以“两新”组织“两个覆盖”为基础，将景区家民宿企业纳入党支部管理，设立“有事找党员”服务牌，组建民宿志愿服务队，围绕环境卫生、安全巡查、纠纷调解等方面提供全方位服务。今年以来，共开展巡查活动次，及时解决游客投诉问题起，游客满意度显著提升。通过“上门代办服务”，帮助民宿企业实现“审批一次不跑或只跑一次”，累计上门服务次，解决实际问题**件。党建引领下的景区民宿从无序走向规范，旅游服务从基本走向精致，景区“金字招牌”更加熠熠生辉。 四、以“清风正气”严规矩，打造“守纪律”的模范党支部 一是作风建设，筑牢廉洁“防火墙” 纪律作风建设是模范党支部的重中之重。及时召开作风建设专题会议，全面排查整顿干部作风、纪律建设和基层反腐败斗争中的突出问题，形成作风整顿的“闭环治理”。通过制定《机关干部职工日常行为规范》，明确标准，树立纪律标尺，打造勤廉、高效、务实的机关干部队伍。聚焦形式主义和官僚主义问题，开展“一季一警示”教育次，警示教育片观看人数达人次，以真实案例为镜，警醒党员干部守住底线。问题整改坚持“领导点、互相找、自己查”的多方联动，形成问题清单，采取对账销号措施，确保整改落实到位，让纪律作风在每一次行动中扎根生效。 二是监督问责，编密权力“监督网” 监督是防控廉政风险的“第一道防线”。通过结合审计、巡视等方式，系统梳理发现的问题，建立健全监督体系，严格落实党员干部廉洁自律规定，全面预防廉政风险。坚持运用“第一种形态”进行提醒谈话，将监督管理融入日常。围绕旅游服务、森林防火等重点领域，开展专项督查次，发现并通报问题个，查办案件件，完成整改个。对违反纪律者，党内警告处分人次，政务记过处分人次，诫勉谈话**人次，用“零容忍”的态度守护风清气正的政治生态。 三是专项整治，守住廉政“生命线” 专项整治是从严治党的“破题之举”。聚焦项目建设、大宗物品采购、“三重一大”等重点领域，开展明察暗访次，出动督查人员人次，形成全面覆盖的监督格局。针对涉农资金、违规接待等问题，开展专项整治，推动相关问题整改个。以精准监督促资金管理优化，确保万余元就业补助资金和**万元公益林款顺利拨付。通过细化责任链条、压实整改任务，将从严治党的责任落实到每一个领域、每一个环节。 2024年，机关党建工作亮点纷呈，成效显著，但也清醒认识到工作中存在的不足和短板。下一步，将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，全面落实党的二十大精神、二十届三中全会精神和上级部署要求，聚焦主责主业，强化责任担当，持续提升党支部的政治功能和组织力，推动机关党建工作再上新台阶，为全面建设模范机关提供坚强的组织保证。 |
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